Сейчас большинство работодателей испытывает нехватку квалифицированной рабочей силы, а потому стремится сохранить кадровый резерв. В этом смысле  затраты на аттестацию рабочих мест, обучение в сфере охраны труда, а так же проведение медосмотров, оправданы. Предупредить заболевание или несчастный случай на производстве дешевле, чем выплачивать компенсации на лечение и реабилитацию пострадавших. В связи  с этим, особым спросом в сфере охраны труда начинает пользоваться деятельность врача-профпатолога.

Профпатология занимается вопросами   выявления профзаболеваний, причиной возникновения которых явились вредные производственные факторы. Основная их функция – вовремя отследить возникновение профессионального заболевания, определить уровень трудоспособности, предотвратить развитие инвалидности, а так же  сделать вывод о дальнейших  перспективах возникновения случаев профзаболеваний среди сотрудников данного предприятия. Согласно Трудовому кодексу, сотрудники, работающие в условиях высоких профессиональных рисков,  должны проходить профилактические медосмотры. В противном случае работодатель наказывается по КоАП.  Врачи-профпатологи, проводя обследование,  используют  карты аттестации рабочих мест, подготовленные специалистами – оценщиками. В них содержится информация о тех профессиональных вредностях, с которыми работник вынужден иметь дело, а так же сведения о самом работнике.

Система подготовки специалистов  предусматривает специализацию на кафедрах профпатологии медицинских академий и университетов, а так же прохождение курсов повышения квалификации  в Федеральном медико-биологическом агентстве. Потребность в профессионалах подобного рода сейчас высока, особенно остро нехватка врачей-профпатологов ощущается в регионах.