Новый, введенный с первого сентября, порядок проведения аттестации рабочих мест определяет требования, предъявляемые к аттестующей организации. Такой организацией может стать юридическое лицо, которое было аккредитовано согласно Приказу N 205н Минздравсоцразвития от первого апреля 2010 года, и является независимым по отношению к той фирме, где проводится аттестация рабочих мест труда.
С аттестующей организацией работодатель заключает договор, согласно которому она обязуется:
- провести необходимые замеры и оценки производственных факторов
- соотнести полученные результаты с нормативами и государственными требованиями охраны труда
- создать отчет о проделанной работе с обоснованием сделанных выводов
Аттестующая организация сама определяет состав специалистов, проводящих оценку, а так же методы проведения измерений. Она может изучать любую документацию, касающуюся обеспечения безопасности труда той фирмы, которая проходит аттестацию. Ей предоставляется право запрашивать у работодателя сведения по возникающим в ходе аттестации вопросам. В случае, когда работодатель отказывается предоставить необходимые документы или условия для проведения оценок и измерений, аккредитованная организация может оказаться от проведения аттестации.
Организаций, проводящих аттестацию рабочих мест, может быть несколько. Вся процедура аттестации в этом случае распределяется между ними как по видам выполняемых замеров и других действий на рабочих местах, так и по количеству рабочих мест.
Ответственность за проведение аттестации, а так же за достоверность и полноту сведений, предоставляемых в госинспекцию труда, целиком возлагается на работодателя. Ответственность за достоверность оценок, полученных по результатам аттестации, лежит как на работодателе, так и на аттестующей организации.
В течение десяти дней после проведения аттестации и утверждения отчета о ней, работодатель отправляет в государственную инспекцию труда результаты в виде сводной ведомости, а так же сведения об аттестующей организации. Эти документы должны быть представлены как на бумажном носителе, так и в электронном виде. Сведения с электронного носителя аттестующая организация передает в федеральную систему обработки, сбора и хранения данных.